Financial Freedom with Financial Education ( वित्तीय शिक्षा से आर्थिक आजादी )

Robert T. Kiyosaki ने ESBI मॉडल को अपनी किताब Cashflow Quadrant में पेश किया है, जो चार तरीकों से पैसे कमाने के तरीके को समझाने में मदद करता है। 

ESBI चार क्वाड्रेंट्स में बंटा होता है: 

Employee (कर्मचारी), 

Self-Employed (स्व-रोजगार), 

Business Owner (व्यवसाय मालिक), और 

Investor (निवेशक)।

यहां हर क्वाड्रेंट को विस्तार से समझाया गया है:

1. Employee (कर्मचारी)

इस क्वाड्रेंट में वे लोग आते हैं जो किसी अन्य व्यक्ति या कंपनी के लिए काम करते हैं और वेतन या सैलरी कमाते हैं।

मूल विशेषता: सुरक्षा की भावना, निश्चित मासिक आय।

लाभ: इसमें स्थिरता होती है और हर महीने निश्चित वेतन मिलता है।

नुकसान: इसमें आय सीमित होती है और तरक्की भी सीमित होती है। एक कर्मचारी को अपनी पूरी जिंदगी काम करना पड़ता है और आर्थिक स्वतंत्रता पाना कठिन होता है।

2. Self-Employed (स्व-रोजगार)

यह क्वाड्रेंट उन लोगों का है जो खुद के लिए काम करते हैं, जैसे डॉक्टर, वकील, फ्रीलांसर, या छोटे व्यवसाय के मालिक।

मूल विशेषता: काम के प्रति पूर्ण स्वतंत्रता, लेकिन समय और मेहनत पर निर्भरता।

लाभ: इसमें व्यक्ति का खुद पर नियंत्रण होता है, और वे अपने अनुसार काम कर सकते हैं।

नुकसान: स्व-रोजगार व्यक्ति के पास ज्यादा समय और मेहनत की मांग होती है। अगर वे काम नहीं करते तो कमाई भी नहीं होती।

3. Business Owner (व्यवसाय मालिक)

इस क्वाड्रेंट में बड़े व्यवसाय मालिक आते हैं, जो दूसरों को काम पर रखकर कमाई करते हैं। वे एक ऐसा सिस्टम बनाते हैं जो उनके लिए पैसे कमाता है।

मूल विशेषता: समय की स्वतंत्रता, बड़े पैमाने पर काम, और टीम का उपयोग।

लाभ: इसमें व्यक्ति के पास आय का बड़ा स्रोत हो सकता है और वह दूसरों के साथ मिलकर काम को बढ़ा सकता है।

नुकसान: व्यवसाय को सेटअप करने और उसे चलाने में समय, मेहनत और जोखिम होता है। सही टीम और सिस्टम बनाना जरूरी होता है।

4. Investor (निवेशक)

यह क्वाड्रेंट उन लोगों का है जो अपने पैसे का निवेश करते हैं और उसे अपने लिए काम पर लगाते हैं। ये लोग शेयर बाजार, अचल संपत्ति, म्यूचुअल फंड्स या अन्य निवेश स्रोतों में पैसा लगाते हैं।

मूल विशेषता: पैसे को काम पर लगाना, निष्क्रिय आय प्राप्त करना।

लाभ: निवेशकों के पास वित्तीय स्वतंत्रता होती है क्योंकि उनका पैसा उनके लिए काम करता है, जिससे वे बिना मेहनत के आय कमा सकते हैं।

नुकसान: निवेश में जोखिम होता है, और वित्तीय साक्षरता जरूरी होती है।

ESBI मॉडल का सारांश

E (Employee) और S (Self-Employed) क्वाड्रेंट्स में लोग सक्रिय आय कमाते हैं, यानी कि उन्हें पैसे कमाने के लिए खुद काम करना पड़ता है।

B (Business Owner) और I (Investor) क्वाड्रेंट्स में लोग निष्क्रिय आय प्राप्त करते हैं, जो उन्हें आर्थिक स्वतंत्रता की ओर ले जाती है।

Kiyosaki का मानना है कि वित्तीय स्वतंत्रता पाने के लिए हमें B और I क्वाड्रेंट्स में स्थानांतरित होना चाहिए, ताकि हम एक प्रणाली बना सकें जो हमें निष्क्रिय आय दिलाए और हमारी वित्तीय स्वतंत्रता का मार्ग प्रशस्त करे।

Financial  Education  in English

Robert T. Kiyosaki introduced the ESBI model in his book Cashflow Quadrant, which explains four different ways people earn money. 

ESBI stands for Employee, Self-Employed, Business Owner, and Investor, representing four quadrants in which people operate financially.

Here's a detailed explanation of each quadrant:

1. Employee (E)

This quadrant represents people who work for someone else and earn a salary or wages.

Core Trait: Focus on job security, with a steady income.

Pros (Positive ) : Stability and predictability, as employees receive a fixed monthly income.

Cons ( Negative ) : Limited income potential and growth. 

Employees usually trade their time for money, and achieving financial freedom is challenging as they rely on their job for income.

2. Self-Employed (S)

This quadrant includes individuals who work for themselves, such as doctors, lawyers, freelancers, or small business owners.

Core Trait: Independence over work, but income depends on their time and effort.

Pros ( Positive ) : Greater control over their work and schedule.

Cons ( Negative ) : Time-intensive, as income depends directly on how much they work. If they don't work, they don't earn, so financial freedom is hard to attain.

3. Business Owner (B)

People in this quadrant own large businesses or systems, and they hire others to work for them, earning through a structure that works independently of them.

Core Trait: Freedom of time, scalability, and teamwork.

Pros ( Positive ) : The potential for large income as they leverage other people's time and skills.

Cons ( Negative ) : Building a successful business requires time, effort, and risk. It also involves creating a strong team and system.

4. Investor (I)

This quadrant represents people who invest their money in assets that generate passive income, like stocks, real estate, mutual funds, or other investments.

Core Trait: Makes money work for them by generating passive income.

Pros: Investors enjoy financial freedom because their money earns more money, generating income without active effort.

Cons: Investments come with risks, and they require a good understanding of financial literacy.

Summary of the ESBI Model

E (Employee) and S (Self-Employed) quadrants typically generate active income, meaning people need to work to earn money.

B (Business Owner) and I (Investor) quadrants produce passive income, which is key to financial freedom as it allows money to work independently of one's active effort.

Kiyosaki believes that to achieve financial freedom, people